Работодатели хотят знать, вакцинированы ли их сотрудники, но имеют ли они право задавать этот вопрос и влиять на решение людей?Федеральный министр труда Хубертус Хайль (48 лет, СДПГ): «Я могу понять многие чувства, но мне кажется, что работодатель имеет право знать, вакцинирован ли его сотрудник».Федеральный закон о защите данных допускает исключения в узких рамках.
Соответственно, данные о состоянии здоровья могут быть запрошены при определенных обстоятельствах, если это необходимо для выполнения профессиональных обязанностей.
Это законодательно оговорено для медицинских профессий в разделе 23a «Закона о защите от инфекционных заболеваний»: к примеру, клиникам разрешено запрашивать вакцинационный статус своих сотрудников.Федеральный
Читать на germania.one