В профсоюзах назвали условие, при котором может быть внедрена короткая рабочая неделя Ключевым условием введения четырехдневной рабочей недели должно стать сохранение заработной платы сотрудников.
С таким заявлением выступил председатель Федерации независимых профсоюзов (ФНПР) России Михаил Шмаков. По его словам, главное условие, чтобы четырехдневная рабочая неделя была установлена с сохранением заработной платы. «Но это тут же вызывает вопрос у работодателей, которые не хотят этого делать», - указал он в интервью «Известиям».
По словам Шмакова, многие работодатели готовы ввести четырехдневку и даже трехдневку. Он привел в пример Удмуртию, где на крупнейшем предприятии введена четырехдневка.
Читать на bloknot.ru