Белоруссия LinkedIn общество политика курс Белоруссия
/ charter97.org

Белорусская компания ищет сотрудника после вуза, но отказывает платникам

devby.io, а издание попробовало узнать, откуда взялась такая практика.Антон (имя изменено) — студент четвертого курса одного из техвузов.

Он нашел вакансию джуниор-разработчика (начинающего) в белорусской компании и написал рекрутеру в LinkedIn. Но их общение завершилось очень быстро — когда стало понятно, что Антон учится платно.Спустя какое-то время к нему в Telegram постучался другой рекрутер — как молодой человек понял позже, из той же компании.

И снова все закончилось на вопросе про форму обучения. Быть на бюджете, как оказалось, — «основное требование».Антон объяснил изданию, что выбор учиться на платном отделении был осознанным: молодой человек не хотел отрабатывать по распределению после университета.

Читать на charter97.org
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.

Сейчас читают

DMCA