Личные связи — один из самых эффективных каналов трудоустройства. Родственников сотрудников берут на работу практически 3 из 4 компаний, чаще всего — заводы и банки.
В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители 1000 работодателей из всех округов страны.
69% работодателей в Перми принимают на работу родственников сотрудников, работающих в компании. Противников подобной практики в городе — 21%.
Читать на 59i.ru