Сегодня в новостях
Об этом же в других СМИ
Сотрудник может быть отстранен от работы при отказе от вакцинации от ковида без уважительной причины
Минтруд и Роспотребнадзор опубликовали совместные разъяснения по организации вакцинации в трудовых коллективах и порядку учета процента вакцинированныхРаботодателю следует отстранить работника без сохранения зарплаты при его отказе от вакцинации от ковида без уважительной причины — медотвода.
Об этом говорится в рекомендациях Минтруда и Роспотребнадзора по организации вакцинации в трудовых коллективах и порядку учета процента вакцинированных, передает ТАСС. «В случае отсутствия у работодателя документального подтверждения прохождения работником вакцинации к установленному сроку работодателю необходимо издать приказ об отстранении работника без сохранения заработной платы в случае отказа работника пройти вакцинацию без уважительной причины
Читать на bfm.ruОб этом же в других СМИ
В России работодателям разрешили отстранять непривитых без уважительной причины сотрудников bash.news / 2 года назад
Отказавшихся от вакцинации от COVID-19 сотрудников будут отстранять от работы abnews.ru / 2 года назад
Работодателям разрешили отстранять сотрудников при отказе от ковид-вакцинации dp.ru / 2 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.