Фото: shutterstockЛюдям, которые ищут работу в Израиле, приходится сталкиваться с ожиданием ответа на посланное резюме («корот-хаим») или собеседование («интервью»).Поправка к закону об информировании соискателей, принятая в 2015 году, положила конец бесконечному ожиданию.
Теперь закон обязывает работодателей сообщать соискателям о том, как идет отбор претендентов, а также об отказе в приеме на работу, в относительно краткое время.
Читать на vesty.co.il