экономика общество отпуск
/ smartmoney.one

Как получить компенсацию за неиспользованный отпуск

Получить деньги за неиспользованный отпуск можно получить только в двух случаях, напоминают в Роструде. Во-первых, при увольнении работодатель обязан оплатить все неиспользованные дни отдыха.Во-вторых, если ежегодный отпуск работника превышает 28 календарных дней, то по его заявлению работодатель может заменить дополнительную часть отпуска (ту, которая превышает 28 дней) денежной выплатой.Отпуск положен сотруднику не за календарный год, а за 12 месяцев работы в организации.

То есть для каждого человека учет ведется индивидуально.Начал работать человек с 15 июня, значит, и новый трудовой год для расчета его отпусков будет отсчитываться именно с этой даты.

Читать на smartmoney.one
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.

Сейчас читают

DMCA