3 из 4 компаний не против устроить на работу родственников своих сотрудников
Автор: Исследовательский центр портала Superjob.ruЛичные связи — один из самых эффективных каналов трудоустройства. Родственников сотрудников берут на работу практически 3 из 4 компаний, чаще всего — заводы и банки.В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители 1000 работодателей из всех округов страны.73% работодателей принимают на работу родственников сотрудников, работающих в компании.Противников подобной практики — 17%.
Чем крупнее компания, тем более лояльно в ней относятся к трудоустройству членов семей действующих сотрудников: 69% среди компаний малого бизнеса и 88% среди предприятий и организаций, где занято более 1000 человек.
Читать на smartmoney.oneОб этом же в других СМИ
Новые управляющие компании приступили к работе в 115 домах Москвы realty.ria.ru / 2 года назад
СК Башкирии возбудил уголовное дело против таксиста, который напал на сотрудника ДПС mkset.ru / 2 года назад
Дело Марины Раковой затронуло работу еще двух сотрудников Сбербанка interfax.ru / 2 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.